| 求职类型： |
全职 |
月薪要求： |
[]RMB
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| 欲从事岗位类别： |
销售经理/区域经理
销售经理/区域经理
市场总监 |
| 希望工作地点： |
云南昆明 |
| 其他要求： |
寻求职位： 1.省区经理 2.区域经理 3.推广部经理
我希望在食品和酒行业得到发展.管理一个省级市场,带领一个**的团队,做好一个品牌.
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| 相关工作经历及特长： |
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| 人才类型： |
普通求职 |
相关工作经验： |
[17]年 |
| 外语语种： |
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外语水平： |
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| 第二外语语种： |
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第二外语水平： |
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| 普通话程度： |
标准 |
计算机能力： |
良好 |
| 个人详细工作经历： |
宁夏红枸杞产业集团. （2004-06 ~ 2006-03）
公司性质： 民营企业 行业类别： **消费品（食品、饮料、粮油、**、**酒…）
担任职位： 区域销售经理
工作描述： 负责云南的销售和管理工作.完成所在区域的年度和月度的销售任务.根据市场的规划和发展确定区域业务人员的编制,划分渠道.协助业务员制定各阶段的推广方案和网点建设目标,并追踪落实.对下级人员和经销商的培训.沟通.指导.考评. 我接区域经理前,该市场已经6个月无一分回款,多数经销商无信心再做.经一段时间的工作,现在市场每月都**出完成公司任务.
▌昆明多柏思食品公司 （2000-02 ~ 2003-02）
公司性质： 外资企业 行业类别： **消费品（食品、饮料、粮油、**、**酒…）
担任职位： KA渠道经理
工作描述： 负责沃尔玛,百盛,家乐福等全国**市的销售工作,建立和管理销售团队. 根据公司销售渠道单一这个特点,我开发了KA店渠道的销售.使公司的年销售量提高了60%.此举也大大提高了公司品牌在市场的知明度,让本在艰难中营业的分店每月营业额提高30%,一年中又增加12家分店.
建立和培训了一支**的促销队伍.让每月公司的产品在KA店销售排行榜上名列前茅.
▌昆明电子调速总厂 （1989-09 ~ 2000-01）
公司性质： 国有企业 行业类别： 机械制造、机电设备、重工业
担任职位： 销售部经理
工作描述： 负责本单位的原材料采购和产品销售.熟悉了各区域的生活环境和经济环境.把全国6个重点经销商发展为23个.建立培养了一支**营销队伍.让销售额是以前的400%.
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| 工作能力及特长： |
15年管理营销部门的经验,善于建立和管理团队,把他们培训成一支为人诚信业务能力过硬的团队,带领其完成公司下达的一切任务.
经常面对不同的销售环境和不同的产品,所以有**开拓市场的能力,并能因地制宜的找到**节省成本但产生效果就佳的营销方法,让每个销售渠道都在消费产品.
团结一切可以团结的人,合作一切可能合作的对象,在每个销售区域处理好公共关系.
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