相关工作经历及特长: |
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人才类型: |
普通求职 |
相关工作经验: |
[7]年 |
外语语种: |
英语 |
外语水平: |
一般 |
第二外语语种: |
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第二外语水平: |
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普通话程度: |
标准 |
计算机能力: |
一般 |
个人详细工作经历: |
2005年5月 - 2006年12月 【公司名称】宁夏红集团新疆分公司 【公司性质】民营企业 【所属行业】 【所在部门】销售部 【担任职务】销售经理 【工作职责描述】 在宁夏红集团新疆分公司负责乌鲁木齐、东疆、东三县区域的整体销售工作,包括经销商的管理,销售代表及促销人员的管理。在我的直接带领下,每个区域都开发了经销商和分销商,并在当地招聘和培训了销售代表和促销人员,完成了各区域的KA的进店、BC类的铺市,销售额比往年增长了30%。后因公司实行区域承包制,故离开公司。
【离职原因】
2000年2月 - 2005年3月 【公司名称】广东嘉豪食品有限公司 【公司性质】民营企业 【所属行业】 【所在部门】销售部 【担任职务】销售主管 【工作职责描述】 在嘉豪公司开始在乌鲁木齐做餐饮,任餐饮部销售代表,开发餐饮终端。由于工作塌实,业绩**,半年后被提升为餐饮部销售主管,并参与经销商的管理工作。在后期的工作中,公司给我提供了广阔的发展平台,参与并制定全疆的销售管理工作。包括经销商的开发和维护,销售代表的日常工作管理,销售费用的合理管控。后来由于公司被收购重组,放弃了新疆市场,故离开了公 【离职原因】
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工作能力及特长: |
在新疆市场从事销售工作七年,对新疆市场**熟悉, 对渠道开发, 经销商管理有丰富的经验. |