| 相关工作经历及特长： |
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| 人才类型： |
普通求职 |
相关工作经验： |
[7]年 |
| 外语语种： |
英语 |
外语水平： |
一般 |
| 第二外语语种： |
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第二外语水平： |
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| 普通话程度： |
标准 |
计算机能力： |
一般 |
| 个人详细工作经历： |
1999年10月 - 2003年5月 【公司名称】广东喜之郎食品公司
【公司性质】民营企业 【所属行业】
【所在部门】 【担任职务】
【工作职责描述】
负责生产计划的确认、执行及反馈；GMP推进落实；产品质量控制及成本控制；生产工艺及安全操作培训；员工工作质量考核 参加科办月会及临时会议等
【离职原因】
2003年6月 - 2006年7月 【公司名称】南京喜之郎食品有限公司
【公司性质】民营企业 【所属行业】
【所在部门】 【担任职务】车间主任
【工作职责描述】
经营/管理类 负责组织车间安全生产；根据车间生产实际情况运作中存在的问题进行调查分析；GMP的执行、检查、督导落实；日常工作的指导、沟通；人力的计划及人员的培训；方针计划的讨论、制订、分解；周工作总结及汇总；车间内各岗位绩效标准的健全及修订；合理化建议及专项报告等。
【离职原因】
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| 工作能力及特长： |
| 本人具有5年以上的管理经验，乐于接受新的挑战，富有创造性思维；**的工作热情、良好的团队精神和协调能力。具有较好的适应性和熟练的沟通技巧，且能够出色地完成各项任务。 |
