| 求职类型： |
全职 |
月薪要求： |
[]RMB
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| 欲从事岗位类别： |
厂长/副厂长
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| 希望工作地点： |
服从公司调配，工作地点不限
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| 其他要求： |
●工作意向：食品制造企业生产副总/厂长（副）/生产部经理，因对食品原辅料包材采购、质量控制、生产计划及生产制程控制、设备管理维护、物流仓储发货比较熟悉，熟悉休闲食品行业市场格局和发展趋势。
●公司提供住宿。
●饼干制造企业优先就业。 |
| 相关工作经历及特长： |
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| 人才类型： |
普通求职 |
相关工作经验： |
[10]年 |
| 外语语种： |
英语 |
外语水平： |
一般 |
| 第二外语语种： |
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第二外语水平： |
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| 普通话程度： |
标准 |
计算机能力： |
良好 |
| 个人详细工作经历： |
●、2006年11月入职财富500强美资家乐氏（山东）食品有限公司，任职生产厂长，产品：饼干
1、据公司年度销售预算，完成工厂年度总体生产预算；并分解到季度和月度和周。
2、**工厂工作食品质量人生安全；据HACCP体系来严控食品安全；据可持续发展ISO9001:2008体系来**产品的质量得到持续发展并符合法律法规和消费者需要；做好设备的技术改进，规范良好操作，创立良好工作设施和工作环境**人生的安全。
3、创新优化生产线各环节流程，定期对部门内各项制度进行回顾改进，减少生产各环节流程和制度问题带来的浪费。
4、执行公司战略规划，降低制造成本，以低成本支持业务成长和提高客服水平。
5、年度预算控制。
6、在工厂内推介家乐氏运作模式。
7、指导支持工厂维修，质量等部门资产运行效率，**达成KPI目标。
8、做好物料需求控制计划。
9、推行6s管理。
10、进行内审和管理评审，完善持续改进。
11、半年度回顾团队目标及下属的pmp，适当调整改进。
12、抓好内部培训质量工艺安全体系文件和下属kpi考核。
13、组织内部生产工作总结会议。
14、横向沟通其他部门及为上级提供决策信息和资料。
●、2004年4月到2006年10月在福建盼盼食品集团生物科技事业部，任职生产厂长。 盼盼食品集团在全国共有10个分公司。集团公司产品：主要有膨化署片食品、法式小面包、蛋黄派、果冻、炒货、泡菜等；生物科技事业部主要产品有奶片、螺旋藻、巧克力糖果系列、芥末人生、爽口片等休闲食品 市场：中高端 品牌：全国
●、2001年3月到2004年4月在福建厦门宝林泰水产食品有限公司工作 前期任职车间生产班长，中期开始任职车间主任 产品：海产品（冷冻加工／蒸煮） 市场：日本 品牌：福建区域。
●、1999年10月到2000年12月工作比较不稳定时期。 |
| 工作能力及特长： |
● 有从基层到中层到中高层近10年在食品行业的工作经验，使我真切认识到食品工业是良心和道德工业，对食品安全生产质量管理有丰富统筹经验。
●有管理10个车间，3个辅料车间,**千名员工，年销量达6万吨食品工厂制造副总监全面生产管理经验；能较快适应新环境，组织团队建设，提升团队实战能力；勤于生产计划制定和控制，精于现场、人员、物料、设备管理；能挖掘成本节约项目。
●有国际标准化饼干生产线和APV生产线管理经验。有整套先进外企管理运作模式。
●能开发新产品，提升公司在市场的竞争力。
●有一定人力资源运作管理知识；对采购控制流程熟悉；对物流工作流程熟悉；对总务安全管理知识熟悉；懂财务管理基础知识；对品质管理体系熟悉；熟悉设备管理；
●本人具有近十年食品行业工作经验，出色的团队领导能力，**的沟通和谈判技巧。
●在工作中积极参与团队建设及管理，对任务进行有效分解，并协助下属达成工作目标。
●对部门进行有效管理,对人员进行综合培训.
●为人正直、坦诚、成熟、自信。
●相信我的加入可以为公司增加新的活力和效率，提高产品竞争力，产生管理效能，创造人才使用价值。 |
