| 相关工作经历及特长： |
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| 人才类型： |
普通求职 |
相关工作经验： |
[]年 |
| 外语语种： |
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外语水平： |
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| 第二外语语种： |
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第二外语水平： |
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| 普通话程度： |
标准 |
计算机能力： |
一般 |
| 个人详细工作经历： |
2009年6月 - 2010年4月 【公司名称】福建华威汽车运输集团有限公司-长运巴士公司/华威物流公司
【公司性质】民营企业 【所属行业】
【所在部门】企业办公室 【担任职务】办公室主办
【工作职责描述】
行政：
1、草拟公司各类行政文书，发布公司行政管理公文并负责落实督办工作；
2、负责公司内部的投诉处理、行政监察；
3、公司相关证照的年审、变更等；
4、召集公司办公会议和其他有关会议，做好会议记录，写好会议纪要，并检查督促会议决议的贯彻实施；
5、负责做好公司来宾的接待安排及外联工作；
6、公司资产管理和办公用品管理。
人事：
1、负责员工的入职报到、转正、调动、离职手续办理；
2、协助领导组织实施员工培训及相关资料的收集整理；
3、按照公司招聘管理流程和审批流程、岗位职责、任职要求组织招聘工作，做好简历甄选，安排面试；
4、负责组织公司企业文化建设，提炼和宣传企业理念，举办各种活动，促进员工凝聚力；
【离职原因】
【证明人】张明生 职务：办公室主任 电话：0591-800***
2008年4月 - 2009年1月 【公司名称】福州叶氏家居有限公司
【公司性质】民营企业 【所属行业】其他行业
【所在部门】行政综合部 【担任职务】行政管理员
【工作职责描述】
1.公司行政管理制度相关制度的起草和修订，及其实施细则、方案和流程规范；
2.日常办公事务管理、食堂、宿舍、安全、卫生环境和基建等行政后勤事务的日常管理工作；
3.负责6S管理制度的建立，包括6S规划、各阶段执行方案、检查标准、奖惩办法，以及日常管理工作；
4.负责企业文化VI系统组织方案和执行落实；
5.宿舍承租，宿舍管理及其制度的修订，
6.食堂经营管理办法，承包方案，食堂管理及其制度的修订等；
7.企业环境治理规划方案，环境卫生管理制度及日常管理；
8.后勤基建项目；
9.安全保卫管理工作；
【离职原因】
【证明人】林伟 职务：行政总监 电话：0591-2281***
2007年11月 - 2008年3月 【公司名称】仙游宝峰钢木家具有限公司
【公司性质】民营企业 【所属行业】其他行业
【所在部门】销售部 【担任职务】区域销售主管
【工作职责描述】
负责厦门地区销售市场的前期开发和维护。
1.进行市场调研，呈送调查报告，制定市场推广方案；2.带领下属一起开拓市场，初步建立地区销售网络；
3.不断根据变化的市场信息向上级部门汇报并提建议。（该公司本只做外贸业务，国内市场还是空白，在公司高层决定兼做国内市场之后，我作为**批开拓者加入销售队伍，和同事一起负责厦门市场。在本人及同事的共同努力下，初步建立了厦门地区的销售网络，并初步培养了一个良好的销售团队。）
【离职原因】
【证明人】陈鹏霄 职务：区域销售经理 电话：1377999***
2007年6月 - 2007年10月 【公司名称】福建亚通新材料科技股份有限公司
【公司性质】民营企业 【所属行业】
【所在部门】南京分公司 【担任职务】经理助理
【工作职责描述】
协助分公司总经理日常工作，负责办公室各项事务，包括行政、后勤以及人事等相关工作。
1.计划安排、组织执行、沟通协调等方面的日常办公事务；
2.公司公文的撰写、文件档案的处理等文书管理工作；
3.办公会议和其他工作会议的组织工作、会议纪录；
4.办公物品管理、员工宿舍等后勤工作；
5.客户接待和部分外联工作；
6.总公司与分公司、分公司与地区客户之间的信息沟通协调；
7.协助总经理进行分公司的人员招聘；等。
【离职原因】
【证明人】童长旺 职务：分公司总经理 电话：025-8620***
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| 工作能力及特长： |
尊敬的招聘方领导：
您好！
感谢您查阅我的简历，如**会加盟贵公司，那将是我继续拼搏的职业征程，也相信会是您一次不错的选择。谢谢您的关注！ |
