| 求职类型： |
全职 |
月薪要求： |
[8000]RMB
要求提供住宿
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| 欲从事岗位类别： |
部门经理
技术总监/项目管理/连锁拓展
厂长/副厂长 |
| 希望工作地点： |
湖北武汉 广东广州 湖北武汉 |
| 其他要求： |
无 |
| 相关工作经历及特长： |
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| 人才类型： |
普通求职 |
相关工作经验： |
[31]年 |
| 外语语种： |
英语 |
外语水平： |
一般 |
| 第二外语语种： |
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第二外语水平： |
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| 普通话程度： |
标准 |
计算机能力： |
良好 |
| 个人详细工作经历： |
1992年9月?-?2000年4月??【公司名称】随州家乐集团公司
【公司性质】国有企业??【所属行业】
【所在部门】??【担任职务】
【工作职责描述】
1992/09?--?2000/04：?|?生产管理和质量管理?|?质量管理????
【离职原因】企业改制
2000年5月?-?2005年4月??【公司名称】随州鼎元制粉有限公司
【公司性质】民营企业??【所属行业】
【所在部门】??【担任职务】
【工作职责描述】
2000/05?--?2005/04：??|?生产管理?|?工厂厂长/副厂长??
【离职原因】?企业解体
2005年5月?-?2006年2月??【公司名称】武汉健民集团随州分公司
【公司性质】民营企业??【所属行业】
【所在部门】??【担任职务】
【工作职责描述】
2005/05?--?2006/02：??|?品管部?|?认证工程师/审核员?
【离职原因】出外发展
2006年3月?-?2009年7月??【公司名称】成丰食品（深圳）有限公司
【公司性质】民营企业??【所属行业】
【所在部门】??【担任职务】
【工作职责描述】
2006/03?--?2009/07：??|?品管部?|?质量管理/测试经理(QA/QC经理)
【离职原因】升职
2009年8月?-?2010年8月??【公司名称】成丰食品（深圳）有限公司
【公司性质】民营企业??【所属行业】
【所在部门】??【担任职务】
【工作职责描述】
2009/08?--?2010/08：??|?行政部?|?副总裁/副总经理?
【离职原因】寻找更大发展机会
2010年9月至今仙桃嘉隆地产开发有限公司（民营合股企业）任职
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| 工作能力及特长： |
先后参与过ISO9000和HACCP质量体系的推广与应用工作。尤其在HACCP的食品危害分析与控制方面有较**的表现。取得了中级质量工程师资格证书并被所在企业聘为质量工程师。担任过外资企业总经理主持全面工作，在此期间充分调动企业资源，实现企业经营规划目标，并积极与**职能部门建立了良好的政企合作关系。
本人自信、自强，勤学、上进。对压力从不屈服，对工作永不言弃。 |
