| 相关工作经历及特长： |
|
| 人才类型： |
普通求职 |
相关工作经验： |
[15]年 |
| 外语语种： |
英语 |
外语水平： |
四级 |
| 第二外语语种： |
|
第二外语水平： |
|
| 普通话程度： |
标准 |
计算机能力： |
良好 |
| 个人详细工作经历： |
箭牌糖类（中国）有限公司
企业简介：世界500强企业，中国胶基糖果类行业**，年营业额100亿。
职 位：历任安徽省办经理、陕西省办经理、华东区渠道发展经理
时 间：1999年3月—2006年8月
下属人数: 150人
工作职责：
1、年度营销渠道规划、管理及实施**、评估：
2、渠道推广规划、过程管理及费用控制：
3、新品上市信息的跟踪调研，随时了解市场信息反馈以及时调整渠道产品策略；
4、推进市场部全国性促销活动顺利开展，制订渠道促销执行细案，并安排、追踪相关人员落实执行；
5、根据大区各市场销售需要，制订大区各市场渠道促销方案；
6、不定期走访区域市场，了解各级渠道变化趋势情况、消费者反馈等；
7、关注竞品并制定对策，针对畅销的单品或产品群进行打击性的渠道推广策划；
8、全国终端业务的管理；
9、经销商策略的制定；
10、网点的开拓计划及进度跟进。
工作业绩：
1、担任省区经理时，所负责办事处年销售额排名前三强；
2、担任渠道经理时，年销售业绩每年以35%以上的业绩稳步增长。
离职原因：个人发展
☆ 福建久久王食品有限公司
企业简介：国内清口食品行业佼佼者，荣获**商标称号，年营业额2亿。
职 位：大区经理（西南区、西北区）
时 间：2006年9月—2010年9月
下属人数: 70人
工作职责：
1、制定区域营销计划，督促完成年度销售预算与规划；
2、制定营销策略，**营销策略的实施与优异执行；
3、负责营销网络建设，保持重点客户的有效沟通，实现双赢；
4、控制营销费用的使用，提高费用投入的准确性和有效性；
5、制定并完善品类发展计划，调整并优化品类结构，**品类的持续稳定增长；
6、收集市场信息及动态信息，为总部市场策略与产品研发提供准确信息；
7、制定与设计促销推广活动，有效开展及评估；
8、营销团队建设与培训，制定员工职业发展规划。
工作业绩：
1、销售业绩从入职时的1200万到离职前的3000万；
2、其中管辖区内的陕西办全国增长**高，每年同比增长**，从入职时的200多万到离职前近1000万，并创造了陕西“渭南营销模式”，在全国区域内推广。
离职原因：公司调整
☆ 武汉真巧食品有限公司
企业简介：外商独资企业，烘焙类行业前三甲，**商标，年营业额8亿。
职 位：销售总监（分管北区）
时 间：2011年7月—2014年12月
下属人数: 120人
工作职责：
1、制定年度营销预算与营销策略并有效执行；
2、制定销售计划并分解，**有效实施与达成；
3、制定渠道拓展规划，产品策略，分销计划；
4、年度或季度促销推广方案的制定与实施，**合理并执行；
5、重点渠道客户维护与拓展，**经销商网络健康发展；
6、竞争品牌信息收集，提供并参与公司新品开发；
7、协调供应链各部门，**销售运作；
8、营销团队管理与培训。
工作业绩：
1、2011年较上年度销售回款同比增长150%；2012年较上年度销售回款同比增长280%；
2、2011年经销商新开发135家；2012年经销商新开发190家；
3、2012年新增终端网点为3500家；2013年新增终端网点为5600家。
离职原因：家庭原因
☆ 广东穗发食品有限公司
企业简介：主要生产胶基糖果和充气糖果的民营糖果企业，年营业额2亿。
职 位：营销总监
时 间：2015年6月—2016年12月
下属人数:38人
工作职责：
1、协助总经理制定公司发展战略，负责实施短期和中期的公司决策和战略；
2、制定全年销售预算，销售目标，费用投入，营销模式建立，激励方案；
3、营销网络的布建，重点客户管理，分销体系构建；
4、营销团队的管理与培训，规范销售流程，制度设计；
5、市场信息的收集与分析，提出合理可行的营销对策，竞争品牌的活动信息收集与对策；
6、分析原有的和新的分销体系或渠道的市场潜力，数据和市场费用，测算产销比；
7、品牌推广策略与市场促销活动的制定与有效推广和传播；
8、营销团队管理与培训。
|
| 工作能力及特长： |
富有进取心，乐观坦诚，为人处事谦逊，踏实稳健，具有强烈的责任心，能适应不同的工作环境。先后在世界500强跨国企业、国内知名民营企业从事营销管理工作，有良好的职业素养和先进的营销管理理念；知悉快销食品行业，有着近18年的丰富营销职业经验；具亲和力、沟通能力及管控能力。
资深营销职业经理人。
|
