| 求职类型： |
全职、兼职均可 |
月薪要求： |
面议
|
| 欲从事岗位类别： |
销售经理/区域经理
销售经理/区域经理
销售经理/区域经理 |
| 希望工作地点： |
山东 江苏 |
| 其他要求： |
无 |
| 相关工作经历及特长： |
|
| 人才类型： |
普通求职 |
相关工作经验： |
[12]年 |
| 外语语种： |
其他 |
外语水平： |
一般 |
| 第二外语语种： |
|
第二外语水平： |
|
| 普通话程度： |
一般 |
计算机能力： |
一般 |
| 个人详细工作经历： |
1994年1月 - 2011年5月 【公司名称】**台威龙葡萄酒公司
【公司性质】民营企业 【所属行业】
【所在部门】 【担任职务】业务代表，区域市场主管，分公司经理
【工作职责描述】
1994年进**台威龙葡萄酒公司，做内勤工作。
1996年开始跑市场开发业务，开发新市场、新客户，经历两年的分销渠道开发锻炼。
1998--2003担任潍坊、淄博区域市场主管、成功的开发了四家年销量100万元以上的大客 户。2000年成功的谈妥了潍坊中百系统的进店合同。通过配合门店的促销活动，使威龙稳占潍坊地区的葡萄酒的第二品牌。获得年销量突破600万元。
2004年担任青岛区域分公司经理。理顺了产品的价格体系，淘汰了部分滞销产品，组建了**的营销队伍，理顺了商**的新品进店、产品陈列。维护好了二批分销渠道的客情，当年就带领团队将青岛区域市场的销量提高一倍。
2011年5月离职
【离职原因】
|
| 工作能力及特长： |
工作严谨，有抗压力，执行能力高。拥有多年的零售终端营销工作经验，和批发分销客户的开发和维护经验。对产品的包装、价格体系有独到的见解。对市场的营销运作有实际的操作经验
担任分公司经理期间，负责单位的管理（计划、组织、用人、指导、控制），做好产品渠道开发，促销活动计划，货款回收，盈利掌控。
本人对KA商**渠道和分销客户渠道的运作、开发、管理、维护有丰富的经验。处理应急事件的阅历丰富。
|
