| 求职类型： |
全职 |
月薪要求： |
[3000]RMB
要求提供住宿
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| 欲从事岗位类别： |
品质管理
食品营养师
部门经理 |
| 希望工作地点： |
福建 福建 福建 |
| 其他要求： |
无论在任何地区都可，年轻无极限，放开视野期望在一个有发展前景的公司寻找到**高平台，实现个人及公司双赢。 |
| 相关工作经历及特长： |
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| 人才类型： |
普通求职 |
相关工作经验： |
[2]年 |
| 外语语种： |
英语 |
外语水平： |
一般 |
| 第二外语语种： |
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第二外语水平： |
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| 普通话程度： |
标准 |
计算机能力： |
一般 |
| 个人详细工作经历： |
2010年6月 - 2010年12月 【公司名称】厦门向阳坊品有限公司
【公司性质】民营企业 【所属行业】
【所在部门】 【担任职务】化验、品控班长
【工作职责描述】
在品管部经理的领导下，负责做好本职相关工作，组织并督促下属人员全面完成品管职责范围内的各项工作任务。
2、负责对每日入库的原辅料质量指标检验，并及时准确、全面出具检测报告，如实反映存在和出现的问题。杜绝不合格的原辅料流入生产环节。
3、负责对半成品、产成品有关质量指标检测，并及时准确、全面出具检测报告，如实反映存在和出现的问题。杜绝质量不合格的产品注入市场。
4、负责组织监督现场品管员的品管工作执行情况，并对其工作进行技术指导。
5、分析各车间现场品管员的质检报告和记录，并进行归类和分析，解决出现的问题。
6、配合各车间班组长做好员工的质量知识的培训和教育，加强生产工艺操作的规范化。
7、负责对废渣、废膜的统计并分析其中存在的问题。
【离职原因】
2011年3月 - 至今 【公司名称】泉州惠安顶利食品有限公司
【公司性质】民营企业 【所属行业】
【所在部门】 【担任职务】品控主管
【工作职责描述】
主要负责如下几个方面的工作：
1.全面主持品控部的工作，善于品质成本控制。
2.质量体系的完善：根据质量管理相关原理编写和修改质量体系文件（包括QM、QP、GMP、QPH（HACCP程序文件）、SOP），全面提升质量管理能力。
3.管理现场QC团队，对生产现场进行全方位质量管理。
4.退换货及投诉品的处理：A.根据程序验收退换货B.根据投诉的样品分析处理投诉，反馈投诉情况。
5.培训工作(培训员工HACCP、GMP及相关操作规程的培训等）。
6、现场质理管理团队的建设。
7、标准化建设（建立原材料检验标准、半成品检验标准和成品检验标准）。
8、化验室的管理以及相关操作规程的编写。
9、膨化类（薯片/虾条/鸡块/妙脆角等）、糕点类产品工艺流程熟悉。
10.对于ISO9001质量管理体系娴熟。
11、对于品控团队打造经验丰富，在**工作公司质量提升前提下能与生产和采购仓储部门保持良性矛盾关系
【离职原因】
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| 工作能力及特长： |
| 善于人际关系相处，团队建设，对于品质成本控制娴熟。 |
