| 相关工作经历及特长： |
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| 人才类型： |
普通求职 |
相关工作经验： |
[3]年 |
| 外语语种： |
英语 |
外语水平： |
四级 |
| 第二外语语种： |
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第二外语水平： |
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| 普通话程度： |
一般 |
计算机能力： |
良好 |
| 个人详细工作经历： |
2012/10 -- 2014/01： 郑州仕隆计算机科技有限公司 | 人力资源 | 招聘经理/主管
互联网/电子商务 | 民营 | 2001-4000元/月
1、发布职位需求信息，做到要有吸引力，并日常刷新，做好公司形象宣传，
2、搜集并筛选简历，通知应聘者前来面试，对应聘者进行初步面试考核、综合评价意见、复试等工作
3、新员工入职培训，企业文化培训
4、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动
2010/06 -- 2012/10： 中铁集团十七局 | 后勤物资部 | 物资调度助理
交通/运输 | 国企 | 规模:1000-9999人 | 2001-4000元/月
工作主要负责设备调度、部分后勤物资供给调配，以及设备正常运转监管！配合工程调度人员做好调度工作，**施工正常进行，解决突发问题，人员合理配置，预防安全隐患；做好工程物资的监管，做到不浪费，施工过程和突发事件要记录到位！ |
| 工作能力及特长： |
招聘
面试
培训
业务 |
