相关工作经历及特长: |
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人才类型: |
普通求职 |
相关工作经验: |
[2]年 |
外语语种: |
英语 |
外语水平: |
六级 |
第二外语语种: |
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第二外语水平: |
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普通话程度: |
标准 |
计算机能力: |
良好 |
个人详细工作经历: |
2012.6-2014.3: 百胜餐饮(武汉)有限公司 岗位: 餐厅副理
离职原因:1 快餐行业的管理人员是一个相当年轻的团队,甚至永远年轻
,因为你需要投入所有的精力和时间才能真正意义上把工作
做到出色,初入社会的时候我并没有明确的目标,走一步算
一步,思路都是在不断前行的过程中清晰起来的,可能我更
偏向于目标群体小的领域,比如coffee,甜点,比较小资的
冰淇淋,同时呢,希望能把自己的英语口语发挥出来,并且
不断的提高
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工作能力及特长: |
在必胜客担任餐厅副理接近两年的时间中,从一开始的胆小羞涩到后来的独当一面,这种变化连自己都感到十分欣慰。虽然**后还是选择了离开,但是想说不虚此行。
我所从事的快餐行业是一个节奏相对比较快的行业,每天的工作必须提前计划,然后在当日,或者一个阶段实施完成,所以工作计划表是我的**工具,这样一方面可以秩序尽然的完成我的工作,而且还可以提高工作的效率,到达事半功倍的效果。
怎么说,除了正常的每日必做的行政工作如订货,排班,人事等等,员工培训,监督,辅导,沟通,算的上是我工作中的关键词,也是我的强项,我们餐厅的员工基本是以学生兼职为主,而我算的上一个,用他们的话来说比较有亲和力的人,但是该严格的地方我依然很严格,该按标准操作的地方必须给我按标准操作,不得有半点含糊,有时候员工有学业上的困惑也会来跟我请教,我也很愿意跟他们交流,这样一来我们不仅是工作上的伙伴,也是生活中的朋友。
对于我个人来讲,我是一个个性比较独立的女孩,表现为在自我成长的各个方面都不要任何人担心,自我约束能力相当强,未来的话我希望继续发挥我管理方面的才能,同事能把我的英语口语用到工作中去,并不断提高和加强,希望对此有需求的团队能够加我纳入其中,我将很开心也很荣幸的成为你们当中的一员。
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