简历编号:FDJB100287358
  • 蓝色
  • 红色
  • 黄色
  • 绿色
【基本资料】
姓  名: FDJB100287358 性  别:
身份证号: ****** 民  族: 汉族
婚姻状况: 已婚 身  高: 170厘米
政治面貌: 党员 体  重: 75公斤
户口所在地: 广东番禺区 出生日期 1968-11-23
目前所在地: 广东番禺 毕业日期: 2004-6-8
最高学历: 硕士 所学专业: 工商管理
第二专业: 现有职称: 工程师
毕业院校: 北京大学
 
【求职意向】
求职类型: 全职 月薪要求: [15000]RMB   要求提供住宿
欲从事岗位类别: 总裁/CEO/总经理/副总经理    行政人事/培训   
希望工作地点: 广东   山东  
其他要求:
 
【相关工作经历及特长】
相关工作经历及特长:  
人才类型: 普通求职 相关工作经验: [10]年
外语语种: 英语 外语水平: 良好
第二外语语种: 第二外语水平:
普通话程度: 标准 计算机能力: 良好
个人详细工作经历:
2013/5—2014/4 广东早稻田服饰有限公司 (500-1000人)总助  广州
1)就公司当前及将来发展思路等方面向老总提供意见和建议。 
2)负责起草制定、修订公司部分管理规章制度。 
3)受总经理委托负责销售部重组与运营管理、物流配送等业务。 
4)受托代为管理行政后勤、警卫、车辆派遣等工作。 
5)主持公司ERP系统规划与前期系统选型项目。
2011 /12—至今:自主创业
2006 /7--2011 /11:广州美商波派皮具有限公司(500-1000人)总助 副总经理 广州
1) 就公司当前及将来发展战略等方面向老总提供意见和建议。
2) 负责与当地**部门的公共关系处理。
3) 负责起草制定、修订公司全部管理规章制度。
4) 全面负责公司行政后勤、人力资源、IT办公系统、警卫、车辆、食堂、清洁等工作。
5) 负责生产部生产进度监督、日常现场生产运营管理监督、品质部产品质量监督等工作。
6) 负责公司各种合同与法律事务的处理。

工作业绩:
1) 独立负责完成了近四千米新办公大楼的方案筛选与工程建设
2) 重新组建了公司电子商务物流部,完全满足了公司电子商务的发展。
3) 完善了公司行政与人力资源管理体系;负责组织签订了近千人的劳动合同
4) 生产进度与品质均有一定幅度提升;
5) 完善了公司各种管理规章制度等;
6) 与董事长一起完成了对某大型台资工厂的收购。
7) 处理了公司内外多起经济合同、劳动合同等法务事宜。

1994 /4--2004 /8:中国电子物资山东公司 销售处长 总助, 济南 1)负责销售部重组及后续销售运营管理;连续五年**额完成公司下达的经营指标。并获**集体奖一次。
2) 协助总经理处理日常事务,并向总经理提供现在及将来发展思路方面的意见和建议。
3)负责物业仓储中心重组与业务运营;负责公司物业资产招商租赁,连续叁年**额完成公司下达指标。

1992 /8--1994 /4:济南天龙光电通讯有限公司 助理工程师;
ZLX-2000传真机软硬件技术开发。

工作业绩:
独立完成了传真机回执软件的完善;
合作开发了提升电源负载能力项目。  
2010 /2--2010 /12:4000平新综合办公大楼方案拟定与工程建设 负责人
项目描述:负责新综合办公大楼的方案评估与筛选;旧建筑物的拆除;
基础加固处理;新大楼的开工建设与施工(装修部分另有他人负责);
玻璃幕墙方案设计筛选与施工;观光客梯与货梯的选择与施工。
水、电、网络系统、通信系统设计等; 责任描述: 负责新综合办公大楼的方案评估与筛选;
旧建筑物的拆除;基础加固处理;
新大楼的开工建设与施工(装修部分另有他人负责);
玻璃幕墙方案设计筛选与施工;观光客梯与货梯的选择与施工。
水、电、网络系统、通信系统设计等; 2002 /1--2004 /8:物业仓储中心重组与业务运营    项目主管
项目描述:负责领导物业管理中心工作,把物业管理中心的业绩提升到一个新的水平。
出租率、租金回收率、应收款均达到理想水平。内部仓储管理亦取得理想成绩。
 1997 /1--2001 /12:材料处重组与业务运营  项目 项目负责人
项目描述:把原来的有色金属处与黑色金属处合并重组为新的金属材料处,进行人员与业务重组,并负责后续运营与管理。当年获得先进集体一等奖。并连续五年**额完成公司任务。
工作能力及特长:
1)经验:十年高层管理经验,熟悉市场营销、行政后勤、人力资源、生产运营等工作;
2)学历:MBA和机电一体化双学科背景; 经济师、工程师双中职资质; 
3)文案:负责起草、制定过许多规章制度、考核办法、会议管理等;
4)法务:主持、参预过许多经济合同、劳动合同及争议处理;
5)执行:善于分析问题、解决问题;执行力强,注重原则性与灵活性相统一。
 
【受教育/培训经历】
2004 /9--2006 /6 北京大学光华管理学院 工商管理  MBA
北京大学光华管理学院作为中国声誉卓著的管理学院,以提供国际水准的管理教育为己任。光华管理学院MBA培养目标是:造就高素质的管理团队,并将富有实干精神和具有良好领导潜质的学员,培养成中国的未来商界精英。
主要课程:
组织行为学、人力资源管理、市场营销、消费者行为学、生产运营管理、会计学、管理会计、财务统计与分析、商务统计分析、金融与证券分析、战略规划、商务英语等
1988 /9--1992 /6 桂林电子科技大学 机电一体化 本科 
桂电机电工程系具有鲜明的机电结合、强弱电结合和软硬件结合特色,既掌握机械基础知识,又有电子技术、计算机技术和控制技术的应用能力,具有适应面广、综合能力强、素质高的特点;历来以作风踏实、知识面宽、动手能力强得到了用人单位的充分肯定。
主要课程:
机械原理、机械制图、工程力学、电子学、电子机械与自动化、电磁兼容、结构设计、单片机、计算机语言、大学英语、高等物理、高等化学、高等数学、线性代数、概率论
 
2008 /12--2008 /12:  华誉律师事务所  劳动合同法案例剖析   针对劳动合同法实施近一年来,大量涌现的各种劳动合同仲裁的真实案例,进行了针对性地分析,提示各用人单位应该如何吸取各种经验与教训。 
2008 /5--2008 /5:华誉律师事务所  劳动合同法实务与风险控制 针对新劳动合同法的实施,用人单位应如何做好劳动用工规范化管理,如何预防、减少不必要的劳动合同纠纷。
 
【联系方式】

企业注册账号 详情请致电客服: 0579-83182708

温馨提示:如果您对此简历感兴趣,可以CTRL+D保存收藏起来 方便下次打开查看