| 相关工作经历及特长： |
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| 人才类型： |
普通求职 |
相关工作经验： |
[12]年 |
| 外语语种： |
英语 |
外语水平： |
一般 |
| 第二外语语种： |
英语 |
第二外语水平： |
一般 |
| 普通话程度： |
标准 |
计算机能力： |
优秀 |
| 个人详细工作经历： |
2002年7月至2005年12月 北京新颐华卓投资管理有限公司 行政人事主管
2005年12月至2006年10月 北京无名居美食有限公司 人事经理
2006年10月——至今 弘景集团（中国）管理公司 集团行政人力部执行总监 |
| 工作能力及特长： |
全面负责集团及集团所属各分公司的薪酬管理、校企合作对接、员工管理、招聘、劳动关系并监管集团行政管理工作；
熟悉餐饮业发展规律，熟悉餐饮企业日常运营流程，有较为丰富的餐饮企业工作经验；拥有较强的人力资源管理理论基础及实际管理经验，拥有丰富的员工关系管理；可根据企业实际情况，独立建立企业完整的人事制度、企业管理制度、薪酬体系制度等。 |
