| 相关工作经历及特长： |
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| 人才类型： |
普通求职 |
相关工作经验： |
[4]年 |
| 外语语种： |
英语 |
外语水平： |
一般 |
| 第二外语语种： |
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第二外语水平： |
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| 普通话程度： |
标准 |
计算机能力： |
良好 |
| 个人详细工作经历： |
2014/03 -- 至今
贵州九如国际贸易有限公司 | 行政经理/主管/办公室主任
行业类别：贸易/进出口 | 企业性质：民营 | 规模：20-99人
工作描述：
（1）负责审核各项行政费用支出、执行情况，并进行相应管控。
（2）负责公司行政费用节控措施的出台。
（3）负责相关外联资源的建立、维护、整合与管理；
（4）制定、传达和贯彻公司的各项规章制度及会议精神。
（5）负责公司各类印章、证照的管理及年审工作。
（6）负责公司固定资产、低值易耗品、办公用品、材料物资、礼品礼金办公物资的实物与台帐管理，并组织盘点工作。
（7）开展对公司行政车辆的管理工作。
（8）开展对行政系统的员工队伍建设和岗位培训工作，不断适应公司未来经营发展的工作要求
2010/04 -- 2013/11
贵州国美电器有限公司 | 行政管理部 | 行政经理
行业类别：零售/批发 | 企业性质：上市公司 | 规模：500-999人
工作描述：
2010年4月至2013年11月 贵州国美电器有限公司 行政管理部经理
（1）负责审核各项行政费用支出、执行情况，并进行相应管控。
（2）负责公司行政费用节控措施的出台。
（3）负责相关外联资源的建立、维护、整合与管理；
（4）传达和贯彻公司的各项规章制度及会议精神。
（5）负责公司各类印章、证照的管理及年审工作。
（6）负责公司固定资产、低值易耗品、办公用品、材料物资、礼品礼金办公物资的实物与台帐管理，并组织盘点工作。
（7）督导公司行政部车辆主管，开展对分部行政车辆的管理工作和对配送车队的监管工作。
（8）负责组织公司各项年度、半年度会议，并对会议各项工作进行统筹安排；
（9）负责协助总经理对公司各项重要指标进行监管及提升；
（10）开展对行政系统的员工队伍建设和岗位培训工作，不断适应公司未来经营发展的工作要求
任职期间连续实现4个预算周期（半年为一个周期）内行政费用节控同比下降10个百分点目标；
规范行政供应商管理；
制定相关行政工作操作制定文件；
完成贵州分部公司SAP系统切换培训基地建设工作等 |
| 工作能力及特长： |
拥有大型零售企业行政管理工作经验，具有很强的责任心，熟悉各项费用预算的制定及节控，费用风险管控，费用数据分析；熟悉各项证照办理，熟识行政物资采购、资产、物业、车辆等行政管理模块；熟悉人力资源各模块工作范畴；组织过大型会议和活动；熟悉各项办公软件，有良好的文字功底和行文、演讲表达能力；有很强的沟通及协调能力
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