相关工作经历及特长: |
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人才类型: |
普通求职 |
相关工作经验: |
[20]年 |
外语语种: |
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外语水平: |
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第二外语语种: |
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第二外语水平: |
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普通话程度: |
标准 |
计算机能力: |
良好 |
个人详细工作经历: |
工作经历简介(由近至远填) 起止时间 任职企业 担任职位 20010/11-至今 今麦郎食品有限公司 客户服务部经理 2009年11月-2010年10月 今麦郎食品有限公司 福建营销部部长 2008年4月--2009年10月 今麦郎食品有限公司 天津直营经理 2007年10月--2008年3月 今麦郎食品有限公司 青岛直营经理 2007年3月--2007年9月 今麦郎食品有限公司 黄山营业所长 2006年9月--2007年2月 今麦郎食品有限公司 终端管理部 2005年4月--2005年8月 今麦郎食品有限公司 松原营业所长 2004年7月--2005年3月 今麦郎食品有限公司 辽源营业所所长 2004年4月--2004年6月 今麦郎食品有限公司 铁岭营业所所长 2000年3月--2004年3月 今麦郎食品有限公司 锦州营业所所长 1996年9月--2000年3月 隆尧县水务局 河道管理站站长 1991年--1996年8月 河北外贸食品进出口分公司 经理助理
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工作能力及特长: |
自我评价: 风险评估: 个性特征评估 感恩、专心、专注每一项工作,过去的业绩来自于各级领导的支持和每一个员工的努力 乐观、进取、诚实、有信,工作勤奋,勇于负责。 能**掌握新技能,愿意接受挑战性任务,能在**的压力下工作。 性格坚韧,但为人随和;做事严谨,但有张弛。为人有诚信,讲原则,善协调。 注:有时太追求完美的执行效果,对下属要求很严格
专业能力/ 核心优势评估: 销售网络资源:具备丰厚可用的销售网络资源,尤其是东北销售网络。具有开拓营销网络和维护、管理的能力 项目策划和执行:具备丰富的策划和执行经验和能力 团队管理能力:具备团队管理能力,能管理团队,协作分工,善于鼓舞团队成员,统一团队方向,完成任务 语言能力:普通话;并具备专业写作能力 职业规划及稳定性评估: 希望在一个蓬勃兴旺的大型平台上,发挥自己的专业能力,打造长期的职业发展,成为企业品牌营销的高级管理专业人才 |