| 求职类型： |
全职 |
月薪要求： |
[7000]RMB
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| 欲从事岗位类别： |
销售总监
办事处经理
销售经理/区域经理 |
| 希望工作地点： |
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| 其他要求： |
全国各地都可以去，但**后是河南，京津唐等地为好。 |
| 相关工作经历及特长： |
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| 人才类型： |
普通求职 |
相关工作经验： |
[10]年 |
| 外语语种： |
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外语水平： |
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| 第二外语语种： |
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第二外语水平： |
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| 普通话程度： |
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计算机能力： |
优秀 |
| 个人详细工作经历： |
2014年2月-2014年8月在驻马店倍护孕婴用品配送中心，合伙人任职总经理，月薪8000元，主要负责公司在驻马店市场的运作，商**的配送，市县乡终端零售客户的开发。销售目标的制定，任务的分解，人员的管理，费用账款的预算和回笼等。后因生意不太理想，就交给朋友经营，出来找别的事做。
2013年3月-2013年12月河南黔筑商贸有限公司做营销总监，月薪10000元，负责贵州特色产品的营销工作，负责销售人员的招聘培训及业绩考核等，另公司销售政策的制定，费用的预算等等。后因搬家到商丘居住而离职。
2012年2月-2012年8月在广州卓奕孕婴用品有限公司河南营销中心做销售副总，月薪5000元，主要负责商**的进场谈判及各县级市场的招商。因公司内部家族争权导致营销中心解散，就没和老板去总部工作，而和一同事在驻马店开了倍护孕婴用品配送中心。
2004年6月-2011年在北京市恒慧通肉类食品有限公司从车间工人，业务到城市经理，到办事处总经理兼公司销售副总,离职时月薪达到15000以上。主要负责市场开拓销售管理等。 |
| 工作能力及特长： |
| 工作认真负责，有凝聚力，有领导和管理能力，对事先从自身找原因，善思考好沟通，**不足就是不会迎合领导。 |
