求职类型: |
全职 |
月薪要求: |
面议
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欲从事岗位类别: |
销售经理/区域经理
销售主管
其他 |
希望工作地点: |
安徽 |
其他要求: |
任何产品都是人为操作的因素,没有产品卖不出去,只有卖不出产品的业务!!! |
相关工作经历及特长: |
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人才类型: |
普通求职 |
相关工作经验: |
[10]年 |
外语语种: |
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外语水平: |
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第二外语语种: |
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第二外语水平: |
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普通话程度: |
标准 |
计算机能力: |
良好 |
个人详细工作经历: |
2016/07 - 2017/1 上海小龙人食品股份有限公司 (7个月) 区域主管|6001-8000元/月 **消费品(食品/饮料/**酒/日化)| 企业性质:民营| 规模:100-499人 负责区域:桐城市,怀宁县,池州市 工作描述:1、制定销售计划、拟订销售目标;
2、完成公司部署的销售任务、业绩目标;
3、配合公司领导制定产品营销策略;
4、下属员工的培训、管理,相关制度的制定、落实、监督;
5、定期召开例会,传达、布置任务,提升团队学习氛围 2012/01 - 2016/07 杭州加多宝饮料有限公司 (5年1个月) 销售主管|6001-8000元/月 **消费品(食品/饮料/**酒/日化) 负责区域:桐城市 工作描述:负责安庆市桐城市市场,负责管理下属业务人员、经销商及大客户,上传下达公司的各项工作目标任务,结合市场制定相适应的策略,有效打击竞品。不断提高下属业务人员的业绩达成和提升业务水平能力,督促经销商的打款和执行公司相关的指示,管理市场费用和公司方案的有效执行并发挥**大化效果。 1、规划并推进本区域的营销与策略; 2、根据营销方案及计划,分解任务指标,提升品牌的强势和市场占有率; 3、负责本 区域的预算和费用规划; 4、根据市场情况、竞品动态、结合市场变化,调整策略; 5、经销商的管理、开发、筛选、调整、升级和淘汰; 6、下属业务人员以及经销商所属团队业务管理。 销售业绩700万,13年集团增长率**,14年销售公司增长率第二。
2009/10 - 2012/01 合肥太古可口可乐饮料有限公司 (2年3个月) 高级销售代表|4001-6000元/月 负责区域:枞阳县 **消费品(食品/饮料/**酒/日化)| 企业性质:合资| 规模:10000人以上 工作描述:**消费品(食品/饮料/**等) | 公司性质:中外合资企业 | 所在部门:销售部 工作描述:负责开发维护所在区域内的大客户及101客户的打款分销,对下游客户进行定期拜访,对公司所属费用执行有效的投入及使用管控
2007/01 - 2008/12 上海世仓货架有限公司 | (1年11个月) 质量管理/品检主管|2001-4000元/月 加工制造(原料加工/模具) 工作描述:检验产品的出厂合格性能,为客户提供质量过关的产品,维护公司的品牌形象!!
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工作能力及特长: |
从事销售和市场工作达10年, 对市场营销, 渠道开发, 经销商管理有丰富的经验, 可经常出差 |