| 相关工作经历及特长： |
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| 人才类型： |
普通求职 |
相关工作经验： |
[6]年 |
| 外语语种： |
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外语水平： |
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| 第二外语语种： |
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第二外语水平： |
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| 普通话程度： |
一般 |
计算机能力： |
良好 |
| 个人详细工作经历： |
2013/03 -- 至今
云南六大茶山茶业股份有限公司 | 区域经理
行业类别：**消费品（食品/饮料/**酒/日化） | 企业性质：民营 | 规模：500-999人 | 职位月薪：6001-8000元/月
工作描述：
2013年加入云南六大茶山茶业有限公司，主要负责公司北京、天津、河北等区域的市场布局、区域任务分配、销售网点建设、客户拜访洽谈、订单跟踪、经销商产品及企业文化培训、按期完成公司下达的任务，荣获公司13年年终**员工荣誉。
2008/04 -- 2013/03
盐津云天原生茶业有限公司 | 区域销售经理/主管
行业类别：**消费品（食品/饮料/**酒/日化） | 企业性质：民营 | 规模：100-499人 | 职位月薪：4001-6000元/月
工作描述：
主要负责市场拓展产品进店谈判，跟进维护、订单跟进、汇款催促等工作。负责整个北京市场的开拓，维护，严格把控风险，降低成本，增加企业效益。
工作以来一直从事市场推广销售工作，拥有丰富的的销售经验，很强的自学和适应能力及可塑性，有**强的责任心和协作精神。本人思想积极向上，待人诚恳，人际关系良好，处事冷静稳健。性格活跃大方又不缺沉稳，诚实守信，自信，乐观，不服输的性格,让我在将来的工作中能够承受更多的压力。通过三年的一线销售和销售相关工作，锻炼了较强的销售能力，从行业的了解，深入到潜在市场，潜在机会的挖掘，到建立与直接关系人，相关关系人之间的关系确立，商务谈判的环节掌握直至签单，包括售后关系的维护，售后客户的回访，维护客户友好关系。通过带领团队，熟悉带队的规则，严于律己，宽容待人，团队间的沟通，合理分配。控制成本，**的调动公司资源。更深刻的体会到“一人为大家，大家为一人”这句话的深刻含义。
凭本人对工作认真负责，具有较强的责任心和事业心，从零市奋斗，经过努力完成公司市场开拓，荣庆获得2012年年终销售**。
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| 工作能力及特长： |
| 本人好学上进，诚信、敬业、责任心强，有强烈的团体精神，对工作认真积极，严谨负责。本人性格内外结合,适应能力强，为人诚实，有良好的人际交往能力，具备相关的专业知识和认真。细心、耐心的工作态度及良好的职业道德。 有专业的市场拓展经验和渠道。资源 |
