相关工作经历及特长: |
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人才类型: |
普通求职 |
相关工作经验: |
[1]年 |
外语语种: |
英语 |
外语水平: |
一般 |
第二外语语种: |
其他 |
第二外语水平: |
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普通话程度: |
标准 |
计算机能力: |
良好 |
个人详细工作经历: |
2014.6-2015.3 广州新格企业管理咨询有限公司 项目督导 离职原因:当地项目结束,需要长期驻外 主要工作负责与中国移动分公司领导层的对接、移动终端门店和手机卖场的日常运营督导、营销技巧培训、促销活动策划及业绩数据分析等内勤工作,主要目标提升渠道的整体销售能力和促进健康发展。
2015.4-2015.5 伊利天津分公司 督导 由于长时间加班身体吃不消离职 负责导购、临促的招聘及培训,卖场形象及产品日期的监督及部分内勤工作。 |
工作能力及特长: |
办公软件:word、excel、ppt、visio 熟练应用 |