| 相关工作经历及特长： |
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| 人才类型： |
普通求职 |
相关工作经验： |
[8]年 |
| 外语语种： |
英语 |
外语水平： |
一般 |
| 第二外语语种： |
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第二外语水平： |
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| 普通话程度： |
标准 |
计算机能力： |
优秀 |
| 个人详细工作经历： |
1999年3月至2005年6月就职于浙江乐清旭日华电子公司。工作期间历任车间主任，生产部付理、总经理助理。2001年调至公司旗下担任太阳雨纯净水厂销售经理，提议并参与农夫山泉桶装水的引进和合作事宜，并全权负责整个乐清区域的销售与推广工作。03年初为降低企业经营风险，提升产品的市场竞争力，着手与区域内五家水厂协调合并方案，**终确定并组建了乐清市好合纯净水有限公司，担任水厂厂长和销售经理。
2005年8月至2007年12月组建温州市百顺清洁服务公司，经营规模也逐步扩大。后因家庭原因回到三门峡。
2009年初至2010年12月在三门峡鑫竹商贸公司（广州立白集团三门峡专销商）担任付总经理，全面负责下属五个销售办事处的经营管理工作。
2011年2月至2012年9月份，担任三门峡市邮政分销物流局市场营销总监。
2012年11月份至今，任职三门峡普瑞玛果醋饮品有限公司河南省区经理。
任职三门峡鑫竹公司总经理以来，主要工作：1、按照立白集团的销售管理模式，积极推动企业标准化运营，推动精英销售团队建设，设计和制定各项销售政策和策略; 2、按照立白的培训模式，主动参与人力资源的各项培训，销售团队的政策宣导和督促及培训; 3、零售战略合作伙伴管理的推动执行，并与区域内渠道和终端市场建立有较好的客户关系； 4、设计和控制费用预算及**使用。
自2011年2月份参加邮政工作以来，主要分管商品食品、洗化、低端酒水的营销工作，推动常态化经营工作走向渠道建设和平台发展之路。在此期间,充分借鉴和学习各知名品牌的营销策略和管理模式,再揉和自身多年管理经验,以及创新、积累的销售管理模式，从加大团队建设、整合产品体系、提高销售策略等多方面入手，通过**培训机制，深入一线市场的传帮带教，促使常态化运营整体走向良性循环轨道。截止去年年底，全区单月常态化配送额从4、5月份的六七十万提升到四百万左右。尤其是洗化项目无论是订货量还是点均配送均名列全省之**。
2012年任职三门峡普瑞玛公司期间，负责河南省区业务的拓展和运营工作，曾带领团队连续三个月取得全司业绩**，同期200%增长的**成绩。
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| 工作能力及特长： |
本人精通办公自动化，能够熟练操作WORD\EXCEL\PPT。熟悉传统和现代渠道管理、客户关系管理，掌握品类管理、经销商管理，具备**的谈判技巧及专业的报告和培训技巧。有较好的工作耐压力和掌控能力，有独当一面的经验和能力，相信在今后的工作中，通过不断学习，不断探索和丰富个人水平和企业知识，做到独当一面。
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