| 相关工作经历及特长： |
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| 人才类型： |
普通求职 |
相关工作经验： |
[3]年 |
| 外语语种： |
英语 |
外语水平： |
一般 |
| 第二外语语种： |
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第二外语水平： |
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| 普通话程度： |
标准 |
计算机能力： |
良好 |
| 个人详细工作经历： |
职位：区域经理；
工作范围：1.为公司在湖北、河南两省推广品牌，开发市场；
个人业 绩下已发展8家专卖店及多家专柜合作客户。
2.为客户组织开业及各节日促销活动，培训客户的销售技巧、店面陈列、专业知识等各方面素养；
有多次单店日销6万、日销8万的好成绩。
3.协助大区经理做好湖北、河南区域的业务人员管理；
团队很重要 ，团队氛围和团队精神会直接影响到整体和每个人的成绩。
4.记录整理区域每季度销售额，及各个客户回款明细，制表以做分析，为团队下一阶段调整目标与方向，针对个
别客户细致调整。2年多以来区域内客户流失率平均仅为5.6%. |
| 工作能力及特长： |
| 相对于专业技能，个人更看重职业素养与为人品质，而我自己也一直在着重修、练自己这方面的素养。工作要勤奋，踏实，求新，为人要和善，和睦，宽容。这是我一直以来的信条与坚持。如果贵公司能够给我一个机会，我希望能够融入这样一个大家庭，作为公司团队的一份子，能够为公司创造利益，并不断提升自我，这也是自我的价值体现。 |
