| 相关工作经历及特长： |
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| 人才类型： |
普通求职 |
相关工作经验： |
无 |
| 外语语种： |
英语 |
外语水平： |
四级 |
| 第二外语语种： |
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第二外语水平： |
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| 普通话程度： |
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计算机能力： |
优秀 |
| 个人详细工作经历： |
? 2011年6月到2011年12月 坤氏经贸有限公司杂粮采购助理
负责协助采购采购杂粮，协助门店销售杂粮，对库存有一定的管控权
1．请购单、验收单的登记。
2．交货记录及稽催，对物流配送进行掌握，督导检查仓库的验收、入库、发放及管理工作，**采购物品的质量。
3．采购费用的申请与报支，与财务进行每月对账，申报预算，核对进销存发票金额与品相。
4．进出口文件及手续的申请。
5．电脑作业与档案管理。
6．配合财务、人力资源提供促销员信息，帮助承办保险、公证事宜。
? 2011年12月到2012年12月，坤氏经贸有限公司采购员
负责杂粮，散货的采购与销售，并对库存完全负责
1.对于所负责散梁、杂粮完全品相完全熟悉，熟悉所负责物料的相关标准，并对采购订单的要求、交期进行掌控。
2. 熟悉所负责杂粮的市场价格，了解相关杂粮的市场来源，降低采购成本，每月向领导反馈市场调查报告。3. 通过不同管道，收集与本公司有关的采购信息。
4. .负责与客户签订采购购合同，督促合同正常如期的履行，并催讨所欠、退货或索赔款项
5. 综合调配公司库存资源，订货时掌握好实际库存和在途物料情况，在有库存的情况下要以先出库存为主。
6.和财务沟通，**每月的发票正常收回。
? 2012年12月到2014年6月，坤氏经贸有限公司采购、销售经理
1. 在总经理的直接领导下，严格按照公司规定的报价原则进行对外报价。
2. 凡与经销产品相关的厂家代理资质、培训计划、促销政策、奖励、返点、厂家资源的掌握、价格体系更新等必须做到了如指掌，落实到人。
3. 负责在客户项目的执行中与技术部、财务部、物流部的协调及结算信息的传递。
4. 密切与供应商的合作关系，做到投入、细致、深知，达到低价、**、及时供货，严格执行合同管理规定，要按时签订，不得延误，并在**时间将合同传递给与项目相关的人员。
? 2014年6月到2015年8月，坤氏经贸有限公司总经理
对公司所经营分类包括休闲、膨化、米果、糖果、乳饮料等进销存完全负责，对公司人财物完全负责，管理公司运转，对公司业绩负责。
1. 规划公司员工作职责、拟定公司工作流程和规章制度、绩效考核，并督查其效果，**公司工作的全面营运运作。
2. 部门5S管理工作的PDCA循环运作。
3. 根据市场动态，适时调整公司经营方向和模式以及市场营销策略，编制销售计划，**完成销售任务，实现产销平衡，落实到人头。
4. 促各个业务、采购员、门店促销员积极完成销售计划，抓好回款机会。
5. 具体负责组织、拟定分管机构销售方面的发展规划，拟定销售管理的各种规定及其部门内机构人员配置和绩效奖惩方案。
6. 倡导公司的企业文化，塑造良好的企业品牌形象，规范指导销售部员工的工作行为，搞好员工的思想政治工作，充分发挥员工的积极性和创造性。
? 2016年3月到至今，永源**市黑龙江大区采购经理
1. 主要负责汇总设计部的申请采购，编制采购计划，经过东北采购总监的审核后组织实施;
2. 要对采购工作进行统筹策划，合理的控制商品的采购价格;
3. 负责省内外的订货，并要参与到货后的检查验收工作;
4. 要组织实施采购，并要亲自参与退、换货的管理;
5. 采购部经理岗位职责要制订采购部年度的工作目标和工作计划，进过采购总监批准后实施;
6. 采购部经理要负责制订采购部的工作程序和相应的规章制度，并在经过采购总监的批准后组织实施;
7. 要定期检查、监督处理采购部主管的工作程序、实施细则以及规章制度的执行情况;
8. 采购部经理岗位职责要及时、准确的传达上级的指示。
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| 工作能力及特长： |
有较强的管理能力。
有较强的组织能力和团队协作精神，具有较强的适应能力。
良好的交际能力，对待工作积极热情、做事认真仔细、有耐心，有极强的责任心。
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