| 相关工作经历及特长： |
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| 人才类型： |
普通求职 |
相关工作经验： |
[]年 |
| 外语语种： |
英语 |
外语水平： |
一般 |
| 第二外语语种： |
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第二外语水平： |
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| 普通话程度： |
标准 |
计算机能力： |
优秀 |
| 个人详细工作经历： |
工作经验
2015 /3--2016 /3： 两个小朋友服装有限公司 （50-150人、民营公司） [ 1年]
职位名称： 设计总监 部门：设计部
行业：影视/媒体/艺术/文化传播
在两个小朋友童装担任设计总监一职，在职1年。其间管理公司内部运营。主导设计部门与开发部门。对整个设计团队的管理。及面辅料特殊工艺的开发。零售批发的销售分析市场的买版，每季度设计前期的产品定位，商品架构，流行色分析色彩版。波段类目的分配，设计方向的指引。每天工作任务的分配，版型的批复指导，开发部门工作任务安排。供应链资源的开发。整个季度设计开发的完成，及拍摄方案动作指导搭配陈列，推广文案订货会前期的准备工作，产前版的批复，各地区代理售后分析。以及大货生产的部分事宜。等等！
2013 /9--2015 /3： 广州晟贤服饰有限公司 （500-1000人、民营公司） [ 1年6个月]
职位名称： 设计师 部门：设计部
行业：服装/纺织/皮革
负责新品牌前期风格/元素/趋势/人群/消费层/DNA的定位起到了积极的地位。
负责整组波段的款式研发设计，波段商品架构的款式类别价格区间的确立，波段流行色的确定，新面料的选配，花稿的确定以及调配。料底的选用，新一季辅料的开发，出国对国际时装市场的了解，对**新时尚款式元素的提炼。针对公司风格进行的一系列延伸设计。对任何时尚有关的资讯即时抓取。深究**/繁复的手工新工艺。对款式设计的精益求精纸样的深入沟通车缝工艺的研讨。包括款式的成本运算，价格的掌控，面料风险的预控与改善。版型的批复廓形的要求。面料开发过程中的诸多问题与进度。齐色版颜色的确定，整个货品搭配的风格以及此季度所呈现的感观。拍照妆容发型的参与定位。包括货品的陈列橱窗的展示。货品卖点的描述。卖场员工的搭配指导。市场客人的穿衣方向。着装舒适度及品控做工的要求。客户订单过程中的诸多意见听取及退货原因的分析。
对组里下属同事的技术指导，工作事宜的安排，工作心态做事效率的指导。
汇报对象：charm 下属人数：3 证明人：程霞
离职原因：想要自身更好的发展
主要业绩：对公司组织架构的组建，公司的成立起到积极深远的地位。设计款式的卓越贡献，2014年获设计部**大进步奖项，2015年获公司**佳配合服务奖。
2011 /5--2013 /9： 广州尚岑服饰有限公司（赫基国际） （1000-5000人、上市公司） [ 2年4个月]
职位名称： 设计助理-见习设计师 部门：five plus设计部
行业：服装/纺织/皮革
在赫基集团努力2年半，从一个设计助理到见习设计师的演变过程。
前期负责整个小组一切图案花稿设计，面辅料特殊工艺进度的跟进，订货小图的绘制，订货会搭配饰品的手工制作。参与特别系列的设计以及服装款式手工工艺的制作。**积极认真努力的做事态度来迎的更多工作事宜的机会，为之后的设计工作奠定了稳固的基础。
负责整个波段款式的设计，开发前期面料的选配，新波段颜色灵感廓形版的独立完成。根据时尚颜色趋势对本波段颜色的把控下单。收集与研发新一季辅料相关的开发工作。对时尚信息有较强**的感悟和提取能力，热衷特殊工艺与手工工艺新元素的新玩法。特殊工艺花稿的设计及配色。版师工艺款式纸样的沟通。自己款式的批复版型的要求。针对公司商品架构的需求对货品价格的预算把握。后期波段货品的搭配。礼服系列的款式设计和搭配饰品的手工制作。订货会货品灵感的介绍卖点的指引。大货面料颜色与品质的批复和大货纸样放缩及工艺的研讨。以及以往货品卖点的利弊分析。国内各品牌销售优势分析。
离职原因：自身能力的更大提升
2010 /9--2011 /5： 广州渠成服饰有限公司（old colour欧珂） （150-500人、民营公司） [ 8个月]
职位名称： 服装设计助理 部门：设计部
行业：服装/纺织/皮革
在职工作是从一个阶段性的提升过程.
先从辅料的开发及设计。面料的性能认识。面辅料进度的跟进
服装搭配饰品的手工制作，新品牌网站及VI前期的设计工作。
统筹公司每季度的印绣花特殊工艺设计制作与下单。熟悉印绣花工艺。
熟悉CD/PS/AI等设计软件技能。绘制各类工艺款式图。
抓服装流行趋势。收集服装流行元素。根据公司风格负责部分版单跟进！
订货册的后期制 |
| 工作能力及特长： |
熟悉国内外服装流行趋势和面料结构。有独到的服装设计理念。对服装手工工艺与特殊工艺上有**的爱好与深究。对不必要的开发消耗有较强的成本预控能力。对款式细节要求精益求精。对客人穿着舒适性意见有较强的听取以及改良措施。对面料风险的把控以及大货工艺的做法改善有较强的参与研讨兴趣。人性格乐观爽朗，吃苦耐劳，有较强的动手能力，抗压能力。具有创新精神及团队协作精神。责任心强，有良好的沟通能力。富有创意及执行力。时尚感触敏锐、市场洞悉能力强，具有扎实的美术基础、色彩把握能力。想象力丰富，手绘能力强。熟悉使用PS，CD，AI平面设计软件，熟悉服装设计工艺流程， |
