| 求职类型： |
全职 |
月薪要求： |
面议
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| 欲从事岗位类别： |
生产总监/副总
厂长/副厂长
总裁/CEO/总经理/副总经理 |
| 希望工作地点： |
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| 其他要求： |
无 |
| 相关工作经历及特长： |
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| 人才类型： |
普通求职 |
相关工作经验： |
[16]年 |
| 外语语种： |
英语 |
外语水平： |
一般 |
| 第二外语语种： |
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第二外语水平： |
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| 普通话程度： |
标准 |
计算机能力： |
良好 |
| 个人详细工作经历： |
工作经历
2013/06 -- 2016/11
福建力绿食品集团有限公司|生产总监
行业类别： **消费品（食品/饮料/**酒/日化）|企业性质：民营|规模：500-999人|职位月薪：保密
工作描述：
1、生产运营中心管理,安排和部署生产、工程、物控、品质、人事及行政等全面的工厂管理工作； 2、负责年度、季度、月度生产计划制定及与生产活动开展相关的各项管理工作； 3、对生产工艺流程、生产成本管控、产品品质管理，有深入的研究并能指导下属相关工作开展； 4、有丰富的生产管理、成本控制、质量管理、工艺流程管理、设备物流管理等实务经验； 5、负责生产部、物控部品管部、人事行政部等部门建设与考核； 6、指导并激励各个部门的工作绩效； 7、协调、处理当地**部门与工厂之间的关系。8 、负责sc、haccp、BRC、iso22000等体系的认证工作及完善程序文件的建立和体系有效运行。9、参与制定公司发展战略规划，并负责推动部份战略实现。10、组织对设备技术改造进行认证及**终方案确定。
2011/04 -- 2013/05
福建泉州海望食品有限公司|工厂厂长
行业类别： **消费品（食品/饮料/**酒/日化）|企业性质：民营|规模：100-499人|职位月薪：保密
工作描述：
1，组织生产、设备、安全、环保等制度拟订、检查、监督、控制及执行； 2，协助总经理编制公司中长期发展规划，审定年度生产、销售综合计划，提出季度工厂奋斗目标和中心工作及重大措施方案； 3，负责编制年、季、月度和平时作业、设备维修计划及时组织实施、检查、协调、考核； 4，负责设计工厂的改造计划、设计工厂的产品布局和工序间的协调； 5，密切配合营销部门，**订、定产品合同的履行； 6，配合组织审定技术管理标准，编制生产工艺流程，审核新产品开发方案，并组织试生产，不断提高产品的市场竞争力；
2008/08 -- 2011/03
江西绿康现代农业科技有限公司|总经理
行业类别： 农/林/牧/渔|企业性质：民营|规模：100-499人|职位月薪：保密
工作描述：
1、组织实施股东会审定的各项计划、方案以及董事会的决议,全面主持公司的日常生产经营与管理工作；
2、根据董事会确定的经营方针和投资方案,组织拟订公司中长期发展规划、重大投资项目、组织编制年度生产经营计划,并报董事会批准；
3、组织拟订公司年度财务预决算方案；拟订公司税后利润分配方案、弥补亏损方案和公司资产用于抵押融资的方案,并报董事会批准；
4、据年度经营计划,组织实施经董事会批准的各项决议、工作计划及实施细则,其中包括业务经营、市场开发、人力资源管理、企业管理、财务管理等方面的工作计划,对工作进行控制管理；
5、组织拟订公司员工工资、福利方案和奖惩方案,年度调干和用工计划,决定公司员工的聘用、升级、加薪、奖惩及辞退；
6、组织拟订公司基本管理制度,并报董事会批准；制订公司具体规章制度,并监督执行；
7、根据经济形势和市场环境的变化,提出年度经营计划和收益运用计划的修改意见和建议,提请董事会制订相应的技改方案。
备注；自主创业
2001/07 -- 2008/06
厦门聚众思远农业科技有限公司|生产经理
行业类别： 农/林/牧/渔|企业性质：民营|规模：500-999人|职位月薪：保密
工作描述：
职责描述：1.人事招聘.工厂筹建,2制订《生产工艺操作规程》,工厂规章制度的订制与执行等各项生产秩序的建立与执行。3组建管理团队。4.客户的开发与维持.5订制月,季,年度生产计划.6协助总经理办理外联事物。等日常企业管理运营。 |
| 工作能力及特长： |
1、工作细致、严谨、并具有战略前瞻性思维
2、具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通能力、计划与执行能力。
3、**的市场拓展、项目管理协调、谈判能力。
4、具有高度的工作热情和责任感。 |
