| 相关工作经历及特长： |
|
| 人才类型： |
普通求职 |
相关工作经验： |
[2]年 |
| 外语语种： |
英语 |
外语水平： |
四级 |
| 第二外语语种： |
|
第二外语水平： |
|
| 普通话程度： |
标准 |
计算机能力： |
良好 |
| 个人详细工作经历： |
工作经历
2015/06 - 至今
河北五丰食品有限公司
工作描述：2015年06月-2016年2月
1.开班对车间两个关键控制点（ccp）校验。2.gmp检查及5s管理。3.参照麦当劳标准进行产品烧烤评估。4.按照麦当劳要求的sqms审核体系进行车间及文件的稽核（每周一次）5.原料或产品的追溯（每月一次）5.对麦当劳下发的文件进行翻译。6.对每天生产数据进行汇总。7.新产品上市前的研发（主要负责数据汇总）
2016年2月-至今
1.审阅每日的生产报表，及qc工作日志。2.车间文件系统的更新与维护（毛发控制sop，3.cctv的检查（每周一次主要验证ccp点的执行情况）4.产品评估会的组织及会后的文件汇总改善沟通（每月一次），5.产品模拟回收完成后的总结（每月一次）6.客诉的报告回复及改进措施实施的验证。6.车间员工的培训（制定了《26天培训计划》 |
| 工作能力及特长： |
1 诚实守信，虚心好学，喜欢创新，执行能力强，工作态度严谨，有自信敢于担当。
2.对HACCP,SSOP,GMP的知识有一定了解，且在工作中能将理论知识与现场实际情况向结合。
3多次经历麦当劳委派的第三方审核，熟悉审核流程及被审核时需关注的点（生产现场gmp，文件的梳理，产品的模拟回收，整改情况回复程序）
4.对客诉的处理及原因的分析有一定了解(因果图分析，5W2H分析）
5.能熟悉运用word文档,excel,ppt
6.英语能力（四级水平） |
