相关工作经历及特长: |
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人才类型: |
普通求职 |
相关工作经验: |
无 |
外语语种: |
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外语水平: |
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第二外语语种: |
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第二外语水平: |
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普通话程度: |
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计算机能力: |
优秀 |
个人详细工作经历: |
梵西生鲜有限公司(2013-3到2015-3) 店长 1全面主持店面的管理工作,配合好总部的各项营销策略的实施 2执行安排好总部下达的各项任务 3做好门店员工的日常工作分工管理工作 4监督商品的要货,上货,补货,做好进货验收,商品陈列,商品质量和服务质量 5监督门店商品损耗,把握商品损耗尺度 6完成领导交代的其他任务 新隆嘉**市有限公司(2015-3到2017) 店助 1全面主持店面的管理工作,配合好总部的各项营销策略的实施 2执行安排好总部下达的各项任务 3做好门店员工的日常工作安排以及及时调整员工工作积极性 4监督商品的要货,上货,补货,做好进货验收,商品陈列,商品质量和服务质量 5监督门店商品损耗,把握商品损耗尺度 6完成领导交代的其他任务 业绩: 1两次开店基础,有丰富的随机应变能力,调整能力强 2代理水果库管1年,库管带出3名 3**门店毛利,损耗有效控制住,新开门店第二个月保持盈利 4各管理层能有效协调配合好,员工情绪高涨,陈列,卫生,服务态度良好! 乐天玛特 水产科长 1对部门经理负责,对本部门商品价格、质量和保质期进行监督、检查。 2检查本部门商品的进货及陈列,要求商品新鲜、品种齐全、质量可靠、价格合理。 3检查本部门员工到岗情况、仪容仪表、环境卫生等。 4负责制订进货计划及与供货商联系。 5负责销售信息的收集和反馈。 6负责商品退货、报损的检查和内部调拨、账务的校对等。 7及时处理本部门发生的问题并向经理反馈。 8收集本部门商品的市场信息,分析经营情况,及时向经理汇报工作。 |
工作能力及特长: |
本人从事**市生鲜管理工作3年,**水果店管理工作2年,有着大型生鲜卖场管理经验。 善于处理人际关系. 熟通卖场整体运作模式 擅长发现问题并能妥善处理。 从我多年的生鲜管理经验来看,管理好生鲜部门关键要做好几点工作。 1各区域管理层要配合默契,能把自己区域内人员工作安排好,货品处理好,安排下去的事情做到位。 2树立良好的工作氛围。采用公开、公平的透明式的奖罚办法,做到赏罚分明来管理员工以达到提高工作积极性的作用。在本人任职期间员工的工作积极性有了较大的提升,且员工流失率也有了不同程度的下降。 3做好商品进、销、存等工作。合理掌控好商品订货量。保持较商品较快的周转率。严格控制好商品损耗,提高毛利率。 |