1、负责整个餐厅的运营管理工作，通过团队管理和运营管理，提升客户的满意度；
2、团队管理，做好整个团队的培训和建设工作；
3、运营管理，利用餐饮运营经验，执行公司的操作流程和规范，保证餐厅的运行符合公司的规定和客户的要求；
4、客情关系维护，及时发现客户需求，尽量满足客户的要求，提供超出期望的服务；
5、餐厅管理，管控餐厅的出品质量，落实客户对产品的要求和改善意见。

提供食宿，待遇面议。