--主要工作职责

1、负责组织和制定公司产品研发总体战略规划、年度研发目标和计划；
2、负责制订公司技术管理制度、技术工艺标准；
3、负责持续性的完善公司产品，并组织新产品的开发；
4、负责及时指导、处理、协调和解决生产、销售过程中出现的技术问题；
5、负责公司新技术引进

6、负责公司技术管理队伍建设工作，抓好人员的技术培训和提高工作。
--任职要求：
1、35-50岁，食品、化工相关专业教育背景，具有高级工程师技术职称或职业资格。

10年以上相关行业工作经验，担任总监管理岗位不少于4年；

2、熟悉复配食品添加剂，乳品、饮料等行业最新的产品及技术；有自己独特的关键技术；
3、精通产品研发立项、设计、实现系统管理，有扎实的理论基础和技术工作经验，有很强

的研发、团队管理与项目管理能力。

4、工作积极主动、责任心强、能承受一定工作压力；良好的沟通能力、人际交往能力和团

队合作精神。