要求与待遇:
具体要求:
1、具有车间或者班组管理经验;
2、有较强的组织协调能力和良好的沟通技巧;
3、具有通权达变的业务判断能力、出色的分析能力和极强的业务管理能力;
4、熟悉国家的法律法规和地方的政策规章;
5、掌握行业和市场的发展动态,了解主要竞争对手的状况;
6、熟练操作办公软件。
主要工作:
1、负责本车间内主要目标和计划,制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;
2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;
3、负责生产计划落实,物料准备,新产品导入准备;
4、完成车间每月生产任务,并做好每月生产报表及各项统计;
5、对所负责员工进行日常管理并负责对其进行考核;
6、做好设备的规范使用和现场管理。
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